成功担任牙科诊所经理的秘诀

如果您是天生的组织者,并且是人们在危机中遇到的那种人,那么您可能需要考虑从事办公室管理工作。

如果您愿意接受挑战并且可以在危机中保持头脑清醒,那么您可能需要考虑成为牙科办公室经理。

牙科办公室经理的工作特别艰巨,因为如果团队成员请病假,事情可能会严重偏离轨道。

牙科专业人员在办公室都有一定的工作。 牙科助理将安排预约并记录患者的治疗和进展。 牙科保健员将清洁牙齿、拍摄 X 光片并在手术前进行基本的准备工作。

如果约会没有按需要进行、取消和重新安排,办公室里的事情就会变得非常混乱。 如果牙医没有卫生员来帮助他们,他们可能需要几乎两倍的时间来完成他们的工作。 

如果牙科经理在办公室中始终关注问题并保持井井有条,那么他们可以在工作中表现出色。 牙科办公室经理可以做一些事情来确保他们的办公室运作良好。

[lwptoc]

使用良好的牙科人员配备公司

当牙医办公室需要一个临时的,他们马上就需要一个。 普通的牙科诊所从早到晚都很忙,不能被打断日程。

您将不得不使用服务来快速获得临时工,因为您永远无法在短时间内雇用某人。

如果你想区分一个好的牙科人事代理机构和一个坏的,你可以 查看此网站以阅读牙科人员配备平台的评论 或与商业改善局核对公司的记录。 

为什么牙科人员配备公司运作良好

与其他人员配备机构不同,牙科人员配备机构拥有一个充满合格牙科专业人员的数据库。

他们将能够将您需要的技能组合输入到他们的计算机中,并找到几个候选人 技能 匹配你想要的一切。

此类公司数据库中的所有牙科专业人员都将经过审查。 他们将接受完整的面试。

他们的参考资料和执照信息将被检查,他们将被要求接受药物测试。 临时机构可以管理您需要的任何技能测试,并可以进行全面的背景调查。

牙科人员配备公司和牙医办公室一样忙碌。 当您使用人事代理机构时,您的订单将分配给招聘人员,他的工作是尽快为您找到合格的临时工。

他们必须全天为多个办公室执行此操作。 他们可能会如此专注于这项任务,以至于忘记进行重要的内务管理活动,例如更新文件。

如果他们不更新他们的文件,他们可能不知道他们的地址、电话号码和牙科执照号码是否是最新的。

他们将无法很快将任何人派往您的办公室。 如果他们确实找到了可以工作的人,则该人的许可证可能会过期。 当您雇用临时机构时,请向他们询问以下问题:

  • 你经营多久了?
  • 您的平均每日安置成功率是多少?
  • 你们有多少招聘人员?
  • 你为每个工作订单投入多少时间, 

不要害怕技术

有一些面向牙科行业的新应用程序可以让您轻松地临时到您的办公室。 

要使用其中一个应用程序,请将其下载到您的手机并创建个人资料; 一旦个人资料获得批准,您就可以开始发布临时和永久员工的机会。 

牙科专业人员将使用他们的姓名、地址、执照号码和电话号码制作个人资料。

他们的许可证信息将在他们开始接受工作之前进行验证。 当临时想工作时,他们会将自己设置为可用。 当您发布工作时,您所在地区标记为可用的每位合格牙科专业人员都会收到通知。

当他们中的一个人接受通知时,他们的信息将被转发给您以供最终批准。 如果您接受临时工作,他们将开始为您工作。 

您在演出结束时在应用程序上付款。 应用程式 将为每个订单收取费用,更好的应用程序不会有任何其他费用。

委派任务

信任他人可能是管理工作中最具挑战性的方面之一。 您知道您希望事情如何运作,并且您知道如何使它们以这种方式运作。 但是,一天中没有足够的时间让您自己完成所有工作。

您必须信任团队中的其他人。 你应该让一个人负责办公用品,另一个人负责福利。 当您得到一些帮助时,您将能够完成您的工作。

确保您的团队成员之一更新您的患者信息。 如果您从事医疗保健行业,那么拥有联系信息非常重要,这样您就可以打电话给他们了解他们的治疗情况。 您还应该知道他们的电话号码,以防他们欠帐。 

每周开会

每周 10 或 15 分钟总是一个好主意 会议. 您可以查看公司政策并决定需要更改的内容。

您可以找出哪些临时工正在锻炼,哪些没有,并将该信息传递给牙科人员机构,以便他们采取相应的行动。

牙科诊所经理 有重要且具有挑战性的工作。 当您通过人事代理机构雇用某人时,您会少担心一件事。

首推最高性价比

了解牙髓病学家与牙周病学家

佛罗里达州从事牙科工作的牙科学校

一个评论

发表评论